{"id":31309,"date":"2024-11-04T19:25:30","date_gmt":"2024-11-04T19:25:30","guid":{"rendered":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/tecnologia\/como-solicitar-los-erte-para-empresas-y-ayudas-a-autonomos-y-trabajadores-por-la-dana-en-valencia\/"},"modified":"2024-11-04T19:25:30","modified_gmt":"2024-11-04T19:25:30","slug":"como-solicitar-los-erte-para-empresas-y-ayudas-a-autonomos-y-trabajadores-por-la-dana-en-valencia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/?p=31309","title":{"rendered":"C\u00f3mo solicitar los ERTE para empresas y ayudas a aut\u00f3nomos y trabajadores por la DANA en Valencia"},"content":{"rendered":"<div>\n<p>El Ministerio de Inclusi\u00f3n, Seguridad Social y Migraciones <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/x.com\/SaizElma\/status\/1852706966017016037\">ha desplegado<\/a> una serie de mecanismos con el fin de dar respuesta a los trabajadores, empresas y aut\u00f3nomos <a href=\"https:\/\/www.xataka.com\/magnet\/ha-sido-temporal-historico-peor-dana-siglo-valencia-deja-al-51-muertos-rastro-destruccion\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">afectados por la DANA<\/a> que ha arrasado varias poblaciones de la Comunidad Valenciana.<\/p>\n<p><!-- BREAK 1 --> <\/p>\n<p>Tal y como sucedi\u00f3 durante la pandemia de COVID-19, el Ministerio ha dispuesto que las empresas y aut\u00f3nomos puedan acogerse a un <strong>Expediente de Regulaci\u00f3n Temporal de Empleo (ERTE) por motivos de fuerza mayor<\/strong>, a\u00f1adiendo algunas exenciones que no se contemplan en otros planes de regulaci\u00f3n de empleo.<\/p>\n<p><!-- BREAK 2 --><\/p>\n<p>Ministra de Inclusi\u00f3n, Seguridad Social y Migraciones, Elma Saiz, <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/x.com\/inclusiongob\/status\/1853379920971321452\">ha se\u00f1alado<\/a> que las medidas ya se pueden solicitar, aunque no se aprobar\u00e1n en consejo de ministros hasta el martes 5 de noviembre: \u00ablas medidas pendientes de aprobar tendr\u00e1n efectos retroactivos\u00bb y destaca que los afectados recibir\u00e1n \u00abLa ayuda que haga falta, el tiempo que haga falta\u00bb.<\/p>\n<p><!-- BREAK 3 --> <\/p>\n<div class=\"article-asset article-asset-normal article-asset-center\">\n<div class=\"desvio-container\">\n<div class=\"desvio\">\n<div class=\"desvio-figure js-desvio-figure\">\n    <a href=\"https:\/\/www.xataka.com\/magnet\/que-erte-cuando-se-puede-aplicar-como-afectara-a-trabajadores-durante-epidemia\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><br \/>\n     <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"Qu\u00e9 es un ERTE, cu\u00e1ndo se puede aplicar y c\u00f3mo afectar\u00e1 a los trabajadores durante la epidemia\" width=\"375\" height=\"142\" src=\"https:\/\/i.blogs.es\/51b29f\/erte-coronavirus-terraza\/375_142.jpeg\"\/><br \/>\n    <\/a>\n   <\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_81 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Tabla de Contenido<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Alternar tabla de contenidos\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/?p=31309\/#Cese_de_actividad_para_autonomos\" >Cese de actividad para aut\u00f3nomos<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/?p=31309\/#ERTE_por_Fuerza_Mayor_para_empresas\" >ERTE por Fuerza Mayor para empresas<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/?p=31309\/#Prestaciones_para_empleados_por_la_DANA\" >Prestaciones para empleados por la DANA<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Cese_de_actividad_para_autonomos\"><\/span>Cese de actividad para aut\u00f3nomos<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>La principal <strong>ayuda que recibir\u00e1n los aut\u00f3nomos<\/strong> para paliar los efectos de la DANA ser\u00e1 la prestaci\u00f3n por cese de actividad por fuerza mayor. Esta prestaci\u00f3n debe realizarse ante la mutua colaboradora de la Seguridad Social con la que el aut\u00f3nomo tenga suscrita su cobertura, no directamente con la Seguridad Social.<\/p>\n<p><!-- BREAK 4 --><\/p>\n<p>Como ya sucedi\u00f3 en 2020, al solicitarla bajo el condicionante de Fuerza Mayor, se desactiva el periodo legal de carencia, que normalmente es de 12 meses cotizados antes del suceso que causa el cese.<\/p>\n<p><!-- BREAK 5 --><\/p>\n<p>Este <strong>cese de actividad por fuerza mayor <\/strong>puede ser de dos tipos: temporal o definitivo. La principal diferencia entre ellos es que con el cese de actividad definitivo no puede retomar su actividad debiendo darse de baja en el r\u00e9gimen de aut\u00f3nomos, cumpliendo los requisitos de fuerza mayor y no haber alcanzado la edad de jubilaci\u00f3n. En este caso la prestaci\u00f3n cubre el 70% de la base reguladora.<\/p>\n<p><!-- BREAK 6 --> <\/p>\n<div class=\"article-asset-image article-asset-normal article-asset-center\">\n<div class=\"asset-content\">\n<div class=\"caption-img \">\n                   <img class=\"centro_sinmarco\" height=\"961\" width=\"963\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" sizes=\"auto, 100vw\" fetchpriority=\"high\" srcset=\"https:\/\/i.blogs.es\/7c0e3f\/autonomos\/450_1000.jpeg 450w, https:\/\/i.blogs.es\/7c0e3f\/autonomos\/650_1200.jpeg 681w,https:\/\/i.blogs.es\/7c0e3f\/autonomos\/1024_2000.jpeg 1024w, https:\/\/i.blogs.es\/7c0e3f\/autonomos\/1366_2000.jpeg 1366w\" src=\"https:\/\/i.blogs.es\/7c0e3f\/autonomos\/450_1000.jpeg\" alt=\"C\u00f3mo solicitar cese de actividad para aut\u00f3nomos\"\/><br \/>\n   <img decoding=\"async\" alt=\"C\u00f3mo solicitar cese de actividad para aut\u00f3nomos\" class=\"centro_sinmarco\" src=\"https:\/\/i.blogs.es\/7c0e3f\/autonomos\/450_1000.jpeg\"\/><\/p>\n<p>        <span>C\u00f3mo solicitar cese de actividad para aut\u00f3nomos. Fuente:Ministerio de Inclusi\u00f3n, Seguridad Social y Migraciones<\/span>\n   <\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<p>En la modalidad de cese de actividad temporal, las prestaciones var\u00edan entre el 70% y el 50% de la base reguladora, dependiendo del tiempo de interrupci\u00f3n. Este supuesto requiere que la zona donde se desarrolla la actividad profesional adquiera la declaraci\u00f3n de emergencia de las autoridades, algo que en el caso de Valencia ya se ha producido.<\/p>\n<p><!-- BREAK 7 --><\/p>\n<p>Los d\u00edas de prestaci\u00f3n que se consuman no computar\u00e1n a efectos de situaciones futuras y constar\u00e1 como cotizado, de forma que podr\u00e1n acogerse a otras modalidades de cese a actividad sin que la solicitud de cese por fuerza mayor actual les penalice.<\/p>\n<p><!-- BREAK 8 --><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"ERTE_por_Fuerza_Mayor_para_empresas\"><\/span>ERTE por Fuerza Mayor para empresas<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Las empresas pueden activar los <strong>Expedientes de Regulaci\u00f3n Temporal de Empleo en su modalidad de Fuerza Mayor<\/strong>, as\u00ed como flexibilizar o reducir las jornadas mediante el <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/www.sepe.es\/HomeSepe\/es\/erte-red.html\" target=\"_blank\">Mecanismo Red<\/a>, que tambi\u00e9n se activar\u00e1n en el Consejo de ministros del d\u00eda 5 de noviembre con efecto retroactivo. De este modo, las empresas pueden suspender temporalmente la relaci\u00f3n laboral con sus empleados o reducir la jornada laboral.<\/p>\n<p><!-- BREAK 9 --><\/p>\n<p>Los ERTE adscritos a la modalidad de fuerza mayor gozan de mayores exenciones en las cotizaciones a la Seguridad Social de empresa y trabajadores, exonerando a la empresa de pagar n\u00f3minas tras su reconocimiento. Ser\u00e1 el Servicio P\u00fablico de Empleo (SEPE) quien se haga cargo de esas retribuciones en forma de prestaci\u00f3n por desempleo.<\/p>\n<p><!-- BREAK 10 --> <\/p>\n<div class=\"article-asset-image article-asset-normal article-asset-center\">\n<div class=\"asset-content\">\n<div class=\"caption-img \">\n                   <img class=\"centro_sinmarco\" height=\"894\" width=\"914\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" sizes=\"auto, 100vw\" fetchpriority=\"high\" srcset=\"https:\/\/i.blogs.es\/807e71\/captura-de-pantalla-2024-11-04-105407\/450_1000.jpeg 450w, https:\/\/i.blogs.es\/807e71\/captura-de-pantalla-2024-11-04-105407\/650_1200.jpeg 681w,https:\/\/i.blogs.es\/807e71\/captura-de-pantalla-2024-11-04-105407\/1024_2000.jpeg 1024w, https:\/\/i.blogs.es\/807e71\/captura-de-pantalla-2024-11-04-105407\/1366_2000.jpeg 1366w\" src=\"https:\/\/i.blogs.es\/807e71\/captura-de-pantalla-2024-11-04-105407\/450_1000.jpeg\" alt=\"C\u00f3mo solicitar ERTE por Fuerza Mayor para empresas\"\/><br \/>\n   <img decoding=\"async\" alt=\"C\u00f3mo solicitar ERTE por Fuerza Mayor para empresas\" class=\"centro_sinmarco\" src=\"https:\/\/i.blogs.es\/807e71\/captura-de-pantalla-2024-11-04-105407\/450_1000.jpeg\"\/><\/p>\n<p>        <span>C\u00f3mo solicitar ERTE por Fuerza Mayor para empresas. Fuente:Ministerio de Inclusi\u00f3n, Seguridad Social y Migraciones<\/span>\n   <\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<p>Los <strong>empleados afectados por un ERTE FM no consumen su derecho a paro <\/strong>mientras se encuentren en esta situaci\u00f3n, permitiendo usarlas en situaciones futuras.<\/p>\n<p><!-- BREAK 11 --><\/p>\n<p>La empresa queda exenta de realizar los pagos a la Seguridad Social, siendo esta exenci\u00f3n del 100% para las empresas de hasta 50 empleados y del 75% para empresas con m\u00e1s de 50 empleados. A estas exenciones se les aplica el car\u00e1cter retroactivo desde que se declar\u00f3 la causa de fuerza mayor.<\/p>\n<p><!-- BREAK 12 --><\/p>\n<p>Para solicitar esta medida de apoyo se puede llamar al tel\u00e9fono de atenci\u00f3n telef\u00f3nica de las oficinas de la Seguridad Social 060, o desde la <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/www.sepe.es\/HomeSepe\/es\/erte-red\/erte-red-empresas.html\" target=\"_blank\">sede electr\u00f3nica del SEPE<\/a> indicando en \u00abObservaciones\u00bb que se trata de un ERTE FM y tambi\u00e9n el nombre de la empresa. Al mismo tiempo que <a href=\"https:\/\/www.xataka.com\/basics\/como-ver-estado-tramitacion-tu-erte-sepe\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">se realiza la solicitud<\/a>, la empresa debe notificarlo a los representantes de los trabajadores.<\/p>\n<p><!-- BREAK 13 --><\/p>\n<p>Una vez presentada la solicitud, la autoridad debe resolverla en un plazo de cinco d\u00edas previa petici\u00f3n de un informe a Inspecci\u00f3n de Trabajo. Los mecanismos que se pusieron en marcha durante la pandemia sentaron el precedente de que, si se agotaba ese plazo sin resoluci\u00f3n por parte de la Administraci\u00f3n, operaba el <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/laadministracionaldia.inap.es\/noticia.asp?id=1207472\" target=\"_blank\">silencio administrativo positivo<\/a>.<\/p>\n<p><!-- BREAK 14 --><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Prestaciones_para_empleados_por_la_DANA\"><\/span>Prestaciones para empleados por la DANA<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Aquellos empleados cuyas empresas soliciten un ERTE FM, quedar\u00e1n con sus contratos suspendidos mientras dure el expediente o, si se opta por una modalidad de Mecanismo Red, su jornada se ver\u00e1 reducida entre un 10% y un 70%, complementando el salario restante con una <a href=\"https:\/\/www.xataka.com\/empresas-y-economia\/cobrar-subsidio-desempleo-salario-simultaneamente-nueva-reforma-hace-posible-condiciones\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">prestaci\u00f3n parcial por desempleo<\/a>. Recibir esta prestaci\u00f3n <strong>no consume la prestaci\u00f3n por desempleo<\/strong> que acumule cada empleado.<\/p>\n<p><!-- BREAK 15 --> <\/p>\n<p>Desde el Ministerio de Trabajo<a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/x.com\/empleogob\/status\/1853138787192521107\"> han reiterado <\/a>que \u00abtodas las personas que tengan dificultades para ir a trabajar con seguridad, podr\u00e1n hacer uso del teletrabajo\u00bb. Adem\u00e1s, <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/x.com\/empleogob\/status\/1853377650594631717\">se recuerda<\/a> que podr\u00e1n ausentarse del trabajo en los siguientes supuestos:<\/p>\n<p><!-- BREAK 16 --><\/p>\n<ul>\n<li>Si el desplazamiento pone en riesgo su seguridad o interfiere en las labores de rescate y recuperaci\u00f3n, y su actividad es incompatible con el teletrabajo.<\/li>\n<li>Si deben atenderse a familiares desaparecidos o hacerse cargo de las gestiones derivadas del fallecimiento de un familiar.<\/li>\n<li>Si ha sufrido la p\u00e9rdida de su vivienda o enseres y no est\u00e1n en disposici\u00f3n de acudir al puesto de trabajo.<\/li>\n<li>Si deben hacerse cargo de familiares como consecuencia del cierre de colegios, residencias o servicios p\u00fablicos en general.<\/li>\n<li>Las faltas de puntualidad o las interrupciones de la jornada que se deriven de las mismas causas expuestas anteriormente tambi\u00e9n se considerar\u00e1n justificadas.<\/li>\n<\/ul>\n<p>En Xataka | <a href=\"https:\/\/www.xataka.com\/empresas-y-economia\/pregunta-hay-que-ir-a-trabajar-dana-boe-da-respuesta-depende-aemet\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Si la pregunta es si hay que ir a trabajar con una DANA, el BOE da la respuesta: depende de la AEMET<\/a><\/p>\n<p>Imagen | Xataka<\/p>\n<\/p><\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/www.xataka.com\/basics\/como-solicitar-erte-para-empresas-ayudas-a-autonomos-trabajadores-dana-valencia\" class=\" target=\" title=\"C\u00f3mo solicitar los ERTE para empresas y ayudas a aut\u00f3nomos y trabajadores por la DANA en Valencia\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Ver fuente<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Ministerio de Inclusi\u00f3n, Seguridad Social y Migraciones ha desplegado una serie de mecanismos con el fin de dar respuesta a los trabajadores, empresas y aut\u00f3nomos afectados por la DANA que ha arrasado varias poblaciones de la Comunidad Valenciana. 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