{"id":57008,"date":"2025-03-24T17:46:59","date_gmt":"2025-03-24T17:46:59","guid":{"rendered":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/?p=57008"},"modified":"2025-03-24T17:46:59","modified_gmt":"2025-03-24T17:46:59","slug":"el-imparable-ascenso-de-factorial-dentro-de-la-industria-tecnologica","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/?p=57008","title":{"rendered":"el imparable ascenso de Factorial dentro de la industria tecnol\u00f3gica"},"content":{"rendered":"<div>\n<p>En 2020 y en plena pandemia una startup tecnol\u00f3gica de Barcelona llamada <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/factorialhr.com\/\" target=\"_blank\">Factorial<\/a> vivi\u00f3 su particular punto de inflexi\u00f3n. La empresa contaba con una atractiva y vers\u00e1til plataforma online de gesti\u00f3n de recursos humanos, y el confinamiento dio una oportunidad singular para darse a conocer a potenciales clientes: ofreci\u00f3 su plataforma gratuitamente hasta que el confinamiento pasase, y eso hizo que muchas la conocieran y se dieran cuenta de lo bien que pod\u00eda funcionar esa plataforma mientras el teletrabajo cobraba fuerza.<\/p>\n<p><!-- BREAK 1 --> <\/p>\n<p>Su CEO, Jordi Romero, <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/techcrunch.com\/2020\/04\/27\/factorial-raises-16m-to-take-on-the-hr-world-with-a-platform-for-smbs\/\" target=\"_blank\">explicaba<\/a> entonces c\u00f3mo muchos de los nuevos clientes que se registraban en Factorial manten\u00edan su gesti\u00f3n en ficheros locales <strong>o como mucho \u00aben una carpeta de Dropbox<\/strong>, pero nada m\u00e1s\u00bb. En abril la firma logr\u00f3 una inversi\u00f3n de 16 millones de d\u00f3lares de CRV, pero aquella fue una ronda estresante. Justo antes de llegara la pandemia la empresa ten\u00eda \u00abun acuerdo entre caballeros [con CRV], por as\u00ed decirlo\u00bb, comentaba Romero, \u00abpero el dinero ten\u00eda a\u00fan que ser transferido\u00bb.<\/p>\n<p><!-- BREAK 2 --><\/p>\n<div class=\"article-asset article-asset-normal article-asset-center\">\n<div class=\"desvio-container\">\n<div class=\"desvio\">\n<div class=\"desvio-figure js-desvio-figure\">\n    <a href=\"https:\/\/www.xataka.com\/empresas-y-economia\/domestika-van-diez-a-que-se-debe-auge-unicornios-startups-espanolas\" class=\"pivot-outboundlink\" data-vars-post-title=\"Y con Domestika van once: a qu\u00e9 se debe el auge de &quot;unicornios&quot; entre las startups espa\u00f1olas\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><br \/>\n     <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"Y con Domestika van once: a qu\u00e9 se debe el auge de &quot;unicornios&quot; entre las startups espa\u00f1olas\" width=\"375\" height=\"142\" src=\"https:\/\/i.blogs.es\/42c9e6\/destacada\/375_142.jpeg\"\/><br \/>\n    <\/a>\n   <\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<p>La decisi\u00f3n de ofrecer gratuitamente su plataforma de forma temporal fue un acierto, y muchas empresas comprobaron los beneficios de esa c\u00f3moda gesti\u00f3n online que permit\u00eda tenerlo todo muy bien organizado y accesible de forma sencilla. En aquel momento aquella ronda fue la mayor que se vio en Espa\u00f1a, y suced\u00eda en un momento en el que el mercado laboral estaba en una situaci\u00f3n ciertamente extra\u00f1a.<\/p>\n<p><!-- BREAK 3 -->  <\/p>\n<p>Factorial aprovech\u00f3 algo que ninguna otra empresa del sector hab\u00eda aprovechado anteriormente: <strong>su plataforma era perfecta<\/strong> para empresas que o no ten\u00edan profesionales de RRHH por ser demasiado peque\u00f1as, o que si los ten\u00edan estaban superados por la carga de trabajo o por tener que compatibilizar esas tareas con otras de gesti\u00f3n. La soluci\u00f3n de Factorial precisamente solventaba el problema, y aquello marc\u00f3 un antes y un despu\u00e9s para ella y sus clientes.<\/p>\n<p><!-- BREAK 4 --><\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_81 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Tabla de Contenido<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Alternar tabla de contenidos\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/?p=57008\/#Nuevas_e_importantes_rondas_de_inversion\" >Nuevas e importantes rondas de inversi\u00f3n<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/?p=57008\/#Cuentas_saneadas_y_fondo_de_capital_riesgo_propio\" >Cuentas saneadas y fondo de capital riesgo propio<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/?p=57008\/#Creciendo_pero_con_salarios_comparativamente_bajos\" >Creciendo, pero con salarios comparativamente bajos<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Nuevas_e_importantes_rondas_de_inversion\"><\/span>Nuevas e importantes rondas de inversi\u00f3n<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Tras aquella ronda protagonizada por CRV, 18 meses despu\u00e9s Factorial se convert\u00eda en una de las protagonistas del sector tecnol\u00f3gico espa\u00f1ol. En septiembre de 2021 la firma inversora General Catalyst <a class=\"text-outboundlink\" href=\"https:\/\/www.xataka.com\/pro\/factorial-cierra-inversion-100-millones-dolares-startup-espanola-gestion-rrhh-se-prepara-para-doblar-su-plantilla-salir-a-bolsa\" data-vars-post-title=\"Factorial cierra una inversi\u00f3n de 80 millones de d\u00f3lares: la startup espa\u00f1ola de gesti\u00f3n de RRHH se prepara para doblar su plantilla y salir a bolsa\" data-vars-post-url=\"https:\/\/www.xataka.com\/pro\/factorial-cierra-inversion-100-millones-dolares-startup-espanola-gestion-rrhh-se-prepara-para-doblar-su-plantilla-salir-a-bolsa\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">apostaba 80 millones de d\u00f3lares<\/a> por ella y confirmaba su notable proyecci\u00f3n.<\/p>\n<p><!-- BREAK 5 --><\/p>\n<p>Dicha apuesta fue todo un acierto: el crecimiento de Factorial la ha convertido en uno de las startups tecnol\u00f3gicas m\u00e1s prometedoras de nuestro pa\u00eds. Un a\u00f1o despu\u00e9s Factorial levantaba otros 120 millones de d\u00f3lares en una ronda con participaci\u00f3n mayoritaria de Atomico, pero tambi\u00e9n de GIC, Tiger Global, CRV, K-Fund y Creandum. Aquello la convert\u00eda en un \u00abunicornio\u00bb de facto: su valoraci\u00f3n ya pasaba a ser de 1.000 millones de d\u00f3lares, el doble de la que era un a\u00f1o antes con la anterior ronda.<\/p>\n<p><!-- BREAK 6 --> <\/p>\n<p>La empresa, que entonces contaba con 7.000 clientes en Europa y en Latinoam\u00e9rica \u2014donde ten\u00eda su gran foco esos primeros a\u00f1os\u2014 <strong>no ha parado de crecer<\/strong> y ha tenido un 2024 especialmente notable. Su cifra de clientes es ahora de 13.000 PYMES, y acaba de dar otra gran noticia: General Catalyst, que como dec\u00edamos ya invirti\u00f3 80 millones de d\u00f3lares en ella, ha ampliado esa inversi\u00f3n en 120 millones de d\u00f3lares, con lo que la apuesta total <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/factorial.es\/blog\/factorial-amplia-inversion-general-catalyst-80m-200m\/\" target=\"_blank\">pasa a ser de 200 millones de d\u00f3lares<\/a>.<\/p>\n<p><!-- BREAK 7 --><\/p>\n<p>Llama la atenci\u00f3n que esa ampliaci\u00f3n de la inversi\u00f3n se realiza sin diluir el capital de sus accionistas. Jordi Romero, CEO de Factorial (a la izquierda en la imagen junto a Bernat Farrero, otro de los cofundadores) explicaba c\u00f3mo eso es \u00abalgo poco com\u00fan en empresas de hipercrecimiento que, adem\u00e1s, son financieramente sostenibles\u00bb. Pau Ram\u00f3n, el tercer cofundador y exCTO de la empresa, <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/www.20minutos.es\/lainformacion\/empresas\/unicornio-factorial-sufre-una-perdida-cupula-con-salida-jefe-tech-5283980\/\" target=\"_blank\">abandon\u00f3<\/a> Factorial en 2023 por motivos personales.<\/p>\n<p><!-- BREAK 8 --><\/p>\n<div class=\"article-asset article-asset-normal article-asset-center\">\n<div class=\"desvio-container\">\n<div class=\"desvio\">\n<div class=\"desvio-figure js-desvio-figure\">\n    <a href=\"https:\/\/www.xataka.com\/pro\/seis-herramientas-web-para-gestion-empleados-ausencias-nominas\" class=\"pivot-outboundlink\" data-vars-post-title=\"Seis herramientas web para la gesti\u00f3n de empleados, ausencias y n\u00f3minas\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><br \/>\n     <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"Seis herramientas web para la gesti\u00f3n de empleados, ausencias y n\u00f3minas\" width=\"375\" height=\"142\" src=\"https:\/\/i.blogs.es\/5d0704\/portada\/375_142.jpeg\"\/><br \/>\n    <\/a>\n   <\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<p>Los fondos, como se\u00f1alan los responsables de Factorial, se destinar\u00e1n a la expansi\u00f3n de la firma en Alemania \u2014donde est\u00e1 creciendo especialmente r\u00e1pido\u2014, Francia e Italia. No solo eso: permitir\u00e1n darle a esta firma el impulso definitivo en una transici\u00f3n en la que trabajan desde hace a\u00f1os: pasar de ser un software de recursos humanos a una gran plataforma de gesti\u00f3n empresarial.<\/p>\n<p><!-- BREAK 9 --><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Cuentas_saneadas_y_fondo_de_capital_riesgo_propio\"><\/span>Cuentas saneadas y fondo de capital riesgo propio<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Esperan alcanzar cerca de los 20.000 clientes antes de que acabe el a\u00f1o, se\u00f1alaba Romero <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/elpais.com\/economia\/2025-03-19\/factorial-el-unicornio-que-engorda-en-110-millones-mas-con-la-inversion-de-general-catalyst.html\" target=\"_blank\">en El Pa\u00eds<\/a>, y su previsi\u00f3n es la de superar los 100 millones de d\u00f3lares de ingresos recurrentes este a\u00f1o. Como indican en ese art\u00edculo sus responsables, 2024 ha sido el primer a\u00f1o en el que la compa\u00f1\u00eda <strong>ha crecido sin consumir recursos propios<\/strong>, algo especialmente importante para consolidar la rentabilidad de la empresa.<\/p>\n<p><!-- BREAK 10 --> <\/p>\n<div class=\"article-asset-image article-asset-normal article-asset-center\">\n<div class=\"asset-content\">\n<div class=\"caption-img \">\n                   <img class=\"centro_sinmarco\" height=\"713\" width=\"700\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" sizes=\"auto, 100vw\" fetchpriority=\"high\" srcset=\"https:\/\/i.blogs.es\/cb37fa\/factorial-2\/450_1000.jpeg 450w, https:\/\/i.blogs.es\/cb37fa\/factorial-2\/650_1200.jpeg 681w,https:\/\/i.blogs.es\/cb37fa\/factorial-2\/1024_2000.jpeg 1024w, https:\/\/i.blogs.es\/cb37fa\/factorial-2\/1366_2000.jpeg 1366w\" src=\"https:\/\/i.blogs.es\/cb37fa\/factorial-2\/450_1000.jpeg\" alt=\"Factorial 2\"\/><br \/>\n   <img decoding=\"async\" alt=\"Factorial 2\" class=\"centro_sinmarco\" src=\"https:\/\/i.blogs.es\/cb37fa\/factorial-2\/450_1000.jpeg\"\/><\/p>\n<p>        <span>Bernat Farrero, Pau Ram\u00f3n (ahora fuera de la empresa) y Jordi Romero, cofundadores de la empresa. Fuente: Factorial.<\/span>\n   <\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<p>La firma contaba a finales de 2024 con 90 millones de d\u00f3lares de reservas de efectivo, algo llamativo porque muestra la solidez financiera de una empresa que es capaz de crecer sin que haya pr\u00e1cticamente merma de caja. La ronda de inversi\u00f3n parec\u00eda por tanto casi innecesaria, pero seg\u00fan Romero eso permite que Factorial \u00abcontin\u00fae su expansi\u00f3n sin comprometer su estabilidad financiera ni diluir el capital de sus accionistas\u00bb, como coment\u00e1bamos anteriormente.<\/p>\n<p><!-- BREAK 11 --><\/p>\n<p>La empresa no tiene planes inmediatos para salir a Bolsa \u2014\u00bbno tenemos ninguna prisa\u00bb, explica Romero\u2014 y tampoco parece interesada en el crecimiento inorg\u00e1nico invirtiendo en o comprando otras empresas. A lo que s\u00ed aspira, explicaban sus responsables <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/es.ara.cat\/economia\/tecnologia\/factorial-aspira-facturar-1-000-millones-euros-cinco-anos_1_5078233.html\" target=\"_blank\">en Ara<\/a>, es a facturar 1.000 millones de euros en cinco a\u00f1os.<\/p>\n<p><!-- BREAK 12 --><\/p>\n<p>Y aunque la salida al parqu\u00e9 es de momento una inc\u00f3gnita, lo que s\u00ed han hecho esos emprendedores ha sido, como se\u00f1alaban <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/www.lavanguardia.com\/economia\/20240930\/9981903\/fundadores-factorial-crean-fondo-inversion.html\" target=\"_blank\">en La Vanguardia<\/a>, <strong>crear un fondo de capital riesgo<\/strong> de 15 millones de euros con el que quieren financiar empresas emergentes.<\/p>\n<p><!-- BREAK 13 --><\/p>\n<div class=\"article-asset article-asset-normal article-asset-center\">\n<div class=\"desvio-container\">\n<div class=\"desvio\">\n<div class=\"desvio-figure js-desvio-figure\">\n    <a href=\"https:\/\/www.xataka.com\/empresas-y-economia\/reclutadora-da-clave-cual-momento-perfecto-para-encontrar-empleo-marzo\" class=\"pivot-outboundlink\" data-vars-post-title=\"Si la pregunta es cu\u00e1l es el mejor mes para buscar trabajo, una reclutadora tiene clara la respuesta: marzo\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><br \/>\n     <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"Si la pregunta es cu\u00e1l es el mejor mes para buscar trabajo, una reclutadora tiene clara la respuesta: marzo\" width=\"375\" height=\"142\" src=\"https:\/\/i.blogs.es\/362180\/photo-1554902748-feaf536fc594\/375_142.jpeg\"\/><br \/>\n    <\/a>\n   <\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<p>Se llama Itnig Capital, y <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/www.elperiodico.com\/es\/economia\/20241004\/fondo-fundadores-factorial-estrena-inyectando-108842693\" target=\"_blank\">ya ha invertido<\/a> un mill\u00f3n de euros en nueve empresas espa\u00f1olas. La \u00abf\u00e1brica de startups\u00bb de Factorial parece haber arrancado con buen pie, y est\u00e1 ayudando a que nuevas firmas creadas por exempleados de Factorial den sus primeros pasos, como se\u00f1alaban <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/www.expansion.com\/expansion-empleo\/emprendedores\/2024\/09\/19\/66ec0a61468aeb071a8b459e.html\" target=\"_blank\">en Expansi\u00f3n<\/a> hace unos meses.<\/p>\n<p><!-- BREAK 14 --><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Creciendo_pero_con_salarios_comparativamente_bajos\"><\/span>Creciendo, pero con salarios comparativamente bajos<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Durante todo este tiempo Factorial ha ido evolucionando. Sus creadores comenzaron a trabajar en una plataforma de recursos humanos para gestionar tanto a los empleados como diversas tareas administrativas, pero en los \u00faltimos tiempos se han convertido en una \u00ab<strong>plataforma integral de gesti\u00f3n empresarial<\/strong>\u00bb que permite realizar la gesti\u00f3n de proyectos, formaci\u00f3n y control de gastos.<\/p>\n<p><!-- BREAK 15 --> <\/p>\n<p>Romero, Farrero y Ram\u00f3n compart\u00edan una misma frustraci\u00f3n al crear Factorial: la de que en muchas empresas hab\u00eda poca tecnolog\u00eda que ayudara a escalar empresas y al mismo tiempo reclutar talento. Las soluciones que hab\u00eda en aquel momento no ayudaban a PYMES de forma integral, y se pusieron en marcha. Como <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/factorialhr.com\/blog\/factorial-raises-16-million-series-a-funding-round-of-2020\/\" target=\"_blank\">explicaba<\/a> Romero,<\/p>\n<p><!-- BREAK 16 --><\/p>\n<blockquote><p>\u00abNuestra misi\u00f3n es ayudar a las empresas a tomar mejores decisiones empresariales basadas en datos. Eso significa que resolver los problemas administrativos de RRHH es s\u00f3lo el principio. No es la raz\u00f3n de nuestra existencia, pero es un paso necesario, para asegurarnos de que podemos liberar tiempo a los l\u00edderes y directores de RRHH para que puedan centrarse en lo que realmente importa: desarrollar y hacer crecer a su equipo\u00bb.<\/p><\/blockquote>\n<p>La empresa afirma adem\u00e1s <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/efe.com\/cataluna\/2025-02-17\/jordi-romero-factorial-estamos-contratando-entre-20-y-40-personas-a-la-semana\/\" target=\"_blank\">estar reforzando<\/a> su equipo con <strong>hasta 50 nuevas contrataciones por semana<\/strong>. El objetivo, aseguran, es el de alcanzar los 1.300 empleados en pocos meses \u2014su plantilla rondaba a principios de a\u00f1o los 1.000\u2014, lo que confirma el r\u00e1pido crecimiento de la empresa.<\/p>\n<p><!-- BREAK 17 --><\/p>\n<div class=\"article-asset article-asset-normal article-asset-center\">\n<div class=\"desvio-container\">\n<div class=\"desvio\">\n<div class=\"desvio-figure js-desvio-figure\">\n    <a href=\"https:\/\/www.xataka.com\/empresas-y-economia\/pregunta-que-se-fijan-reclutadores-a-hora-contratar-estudio-ha-dado-respuesta-experiencia-actitud\" class=\"pivot-outboundlink\" data-vars-post-title=\"Si la pregunta es en qu\u00e9 se fijan los reclutadores a la hora de contratar, un estudio ha dado la respuesta: experiencia y actitud \" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><br \/>\n     <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"Si la pregunta es en qu\u00e9 se fijan los reclutadores a la hora de contratar, un estudio ha dado la respuesta: experiencia y actitud \" width=\"375\" height=\"142\" src=\"https:\/\/i.blogs.es\/6aa64e\/curriculum\/375_142.jpeg\"\/><br \/>\n    <\/a>\n   <\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<p>Ese crecimiento se ve contrastado con un hecho singular: Factorial es seg\u00fan un <a rel=\"noopener, noreferrer\" href=\"https:\/\/www.getmanfred.com\/blog\/comparativa-salarios-tecnologia-espana-2025\" target=\"_blank\">estudio de Manfred<\/a> una de las tecnol\u00f3gicas espa\u00f1olas <a class=\"text-outboundlink\" href=\"https:\/\/www.xataka.com\/empresas-y-economia\/pedir-aumento-sueldo-nunca-ha-sido-facil-estudio-ha-revelado-cuanto-pagan-tecnologicas-espana\" data-vars-post-title=\"Cu\u00e1nto se cobra realmente en las tecnol\u00f3gicas espa\u00f1olas: de los 27.000 euros como junior a los 170.000 euros\" data-vars-post-url=\"https:\/\/www.xataka.com\/empresas-y-economia\/pedir-aumento-sueldo-nunca-ha-sido-facil-estudio-ha-revelado-cuanto-pagan-tecnologicas-espana\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">que menos paga<\/a> comparativamente a sus ingenieros. De hecho, en esa comparativa se revela que Factorial tiene salarios que son aproximadamente la mitad que los de otras empresas como Cabify, Glovo, N26 y Alan.<\/p>\n<p><!-- BREAK 18 --><\/p>\n<p>Imagen | Factorial<\/p>\n<p>En Xataka | <a class=\"text-outboundlink\" href=\"https:\/\/www.xataka.com\/otros\/test-silla-dilema-que-revela-caracter-candidatos-entrevistas-trabajo\" data-vars-post-title=\"Si tu silla cojea en una entrevista de trabajo, no es casualidad: est\u00e1n evaluando algo m\u00e1s que tu curr\u00edculum\" data-vars-post-url=\"https:\/\/www.xataka.com\/otros\/test-silla-dilema-que-revela-caracter-candidatos-entrevistas-trabajo\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Si tu silla cojea en una entrevista de trabajo, no es casualidad: est\u00e1n evaluando algo m\u00e1s que tu curr\u00edculum<\/a><\/p>\n<\/p><\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/www.xataka.com\/empresas-y-economia\/era-trabajo-hibrido-hay-nuevo-unicornio-gestion-empresarial-startup-espanola-factorial\" class=\" target=\" title=\"el imparable ascenso de Factorial dentro de la industria tecnol\u00f3gica\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Ver fuente<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En 2020 y en plena pandemia una startup tecnol\u00f3gica de Barcelona llamada Factorial vivi\u00f3 su particular punto de inflexi\u00f3n. La empresa contaba con una atractiva y vers\u00e1til plataforma online de gesti\u00f3n de recursos humanos, y el confinamiento dio una oportunidad singular para darse a conocer a potenciales clientes: ofreci\u00f3 su plataforma gratuitamente hasta que el [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":57009,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9],"tags":[],"class_list":["post-57008","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-tecnologia"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/57008","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=57008"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/57008\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/57009"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=57008"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=57008"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/enfoquenoticioso.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=57008"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}